JOB NAME |
Responsable Pedagogique (H/F) [Abidjan, Côte d'Ivoire]
POSTED BY: Empower Talents & Careers
REF:ETC 2036
Date Published:Thursday, November 28, 2024
Date of Expiration:Tuesday, May 27, 2025
RECOMMEND THIS JOB ON FACEBOOK
|
|
|
LOCATION OF THIS JOB |
Cote d'Ivoire | ABIDJAN in Cote d'Ivoire |
INDUSTRY |
Information Technology
|
JOB TYPE |
Full-Time |
MAIN JOB DESCRIPTION |
DÉTAILS DE L'OFFRE Rémunération Attractif Expertise Confirmé(e) Expérience 05 ans Genre Homme/Femme Domaine INFORMATIQUE Niveau BAC+5
DESCRIPTION DU POSTE Empower Talents & Careers recherche un Responsable pédagogique (H/F) pour l’un de ses clients intervenant dans le domaine du numérique et de la technologie. MISSIONS & RESPONSABILITES PRINCIPALES : Sous la supervision de la hiérarchie du Directeur du centre, Le Responsable pédagogique aura pour missions de: 1. Élaborer et mettre à jour les programmes pédagogiques en fonction des évolutions technologiques (IA, Big Data, cybersécurité, etc.) et des besoins du marché; 2. Proposer des cursus adaptés aux différents publics (professionnels, entreprises, particuliers) en tenant compte de leurs niveaux et objectifs ; 3. Coordonner la création de contenus pédagogiques innovants (e-learning, blended learning, ateliers pratiques, etc.) ; 4. Accompagner les apprenants dans leur parcours de formation en assurant un suivi régulier de leur progression ; 5. Garantir la qualité des évaluations, certifications et autres dispositifs de validation des compétences ; 6. Recruter et encadrer les formateurs et intervenants externes ; 7. Animer des réunions pédagogiques pour coordonner les équipes et échanger sur les bonnes pratiques pédagogiques ; 8. Assurer une veille pédagogique pour introduire de nouvelles méthodes d’enseignement et technologies dans les formations ; 9. Introduire des outils numériques innovants dans les processus d’apprentissage (réalité virtuelle, intelligence artificielle, plateformes de formation en ligne, etc.) ; 10. Effectuer une veille sur les nouvelles tendances en matière d’éducation et de formation dans le domaine des technologies numériques ; 11. Proposer et mettre en œuvre des projets pédagogiques innovants pour améliorer l’expérience apprenant ; 12. Collaborer avec les entreprises et les acteurs du secteur pour adapter les formations aux besoins des professionnels ; 13. Participer à l’élaboration des partenariats avec les entreprises, universités et autres centres de formation pour le développement de nouveaux programmes ; 14. Assurer la gestion des certifications professionnelles en lien avec les standards du marché ; 15. Mettre en place des indicateurs de performance pédagogique et des procédures d’amélioration continue ; 16. Analyser les retours des apprenants et des entreprises pour ajuster et optimiser les contenus pédagogiques ; 17. Organiser des audits internes pour évaluer la qualité des formations dispensées.
|
REQUIREMENTS FOR THIS JOB |
PROFIL DU POSTE COMPETENCES REQUISES / SAVOIR-ETRE 1. Expertise en ingénierie pédagogique (élaboration de contenus, méthodologies pédagogiques) ; 2. Bonne maîtrise des techniques de formation en présentiel et à distance (e-learning, blended learning) ; 3. Maîtrise des outils technologiques utilisés dans les formations (plateformes LMS, outils de gestion de formation, outils d’analyse de données) ; 4. Capacité à gérer et coordonner des équipes pédagogiques pluridisciplinaires ; 5. Compétences en gestion de projets pédagogiques ; 6. Capacité à gérer les relations avec des partenaires externes (entreprises, universités, formateurs) ; 7. Excellente capacité à transmettre des connaissances et à animer des équipes pédagogiques ; 8. Aptitude à adapter sa communication en fonction des interlocuteurs (apprenants, formateurs, partenaires) ; 9. Leadership et capacité à fédérer les équipes pédagogiques ; 10. Esprit d’analyse et sens critique pour évaluer l’efficacité des formations ; 11. Esprit d’innovation et goût pour les nouvelles technologies et méthodes pédagogiques ; 12. Esprit d’analyse et sens critique pour évaluer l’efficacité des formations.
FORMATION 1. Diplôme Bac +5 minimum en ingénierie pédagogique, technologies de l’éducation ou gestion de projets éducatifs ; 2. Expérience de 5 à 7 ans dans un rôle similaire, idéalement dans le domaine de la formation professionnelle ou technologique ; 3. Connaissance approfondie des enjeux du secteur numérique et technologique ; 4. Une certification en ingénierie pédagogique ou dans un domaine technologique serait un plus. Postulez à l’adresse : Avec pour objet : Responsable pédagogique Pour plus d’informations ou en cas de difficulté liée à la soumission de votre candidature, prière de nous contacter aux numéros : (+225) 07 79 04 82 05.
|
|