| JOB NAME |
Leiter*in des Länderpakets Äthiopien im Globalvorhaben Ernährungssicherung und Resilienzstärkung (Addis Abeba)
POSTED BY: Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH
REF:GIZ 365
Date Published:Friday, July 23, 2021
Date of Expiration:Wednesday, January 19, 2022 EXPIRED
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| LOCATION OF THIS JOB |
 Ethiopia | ADDIS ABABA in Ethiopia |
| INDUSTRY |
| Development Agency
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| JOB TYPE |
| Full-Time |
| MAIN JOB DESCRIPTION |
Job-ID: V000045967
Einsatzort: Addis Abeba
Einsatzzeitraum: 01.10.2021 - 31.03.2023
Fachgebiet: Ländliche Entwicklung
Art der Anstellung: Voll- oder Teilzeit
Bewerbungsfrist: 06.08.2021
ÜBER UNS
Wir ermöglichen Perspektiven. Für Menschen und mit Menschen. Unser Auftrag ist international und unsere Arbeitsatmosphäre multikulturell. Wir sind überzeugte Dienstleister und Profis aus Leidenschaft. Auch da, wo es schwierig ist. Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung ist uns ein Anliegen. Ob es die täglichen Herausforderungen in einem unserer rund 130 Partnerländer sind oder die vielfältigen Gestaltungsspielräume in Ihrer Arbeit – es gibt viele Gründe, unser motiviertes Team zu verstärken.
KONTAKT & BEWERBUNG
Kundenportal der Abteilung Rekrutierung und Folgeeinsatz
+49 6196/79-3200
kundenportal-rueckfragen@giz.de
TÄTIGKEITSBEREICH
Weltweit sind knapp 2 Milliarden Menschen ernährungsgefährdet, rund 690 Millionen Menschen leiden an Hunger und Unterernährung. Um sich diesen Herausforderungen zu stellen und die Ursachen zu bekämpfen, hat das Bundesministerium für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung die Sonderinitiative 'EINEWELT ohne Hunger' aufgelegt. Im Rahmen der Sonderinitiative werden verschiedene Globalvorhaben (GV) umgesetzt, darunter auch das GV 'Ernährungssicherung und Resilienzstärkung', welches in 10 Ländern tätig ist. Das Länderpaket Äthiopien ist in den Regionen Tigray und Amhara tätig. Die Ernährungssituation von Frauen und Kleinkindern ist gerade in den ländlichen Gebieten Äthiopiens noch immer unzureichend. Neben der unzureichenden Verfügbarkeit von und Zugang zu Nahrungsmitteln führt insbesondere die defizitäre Zusammensetzung der Nahrung zur Mangelernährung bei Frauen und Kleinkindern.
IHRE AUFGABEN
1. Projektmanagement inklusive Finanzmanagement (Budgetplanung, Barmittelsteuerung, Vertragsmanagement, etc.) sowie fachlich-konzeptionelle Steuerung und Weiterentwicklung des Länderpakets
2. Regelmäßige und ad-hoc Berichterstattung sowie die Verantwortung für das Wirkungsmonitoring in enger Zusammenarbeit mit der Koordinierungseinheit in Bonn
3. Führung der nationalen und internationalen GIZ-Fachkräfte des Länderpakets sowie Außendarstellung des Projekts in Abstimmung mit der Koordinierungseinheit
4. Abstimmung und Koordinierung mit Nichtregierungsorganisationen und internationalen Gebern, die auf nationaler Ebene sowie in der Region Amhara und Tigray im Bereich Ernährungssicherung intervenieren
5. Beratung der äthiopischen Partnerstrukturen zur Positionierung und Verankerung des Themas Nutrition auf nationaler und dezentraler Ebene
6. Wissensaufbereitung und Verbreitung, Konzeption von Dialogformaten zur Weiterverbreitung erfolgreicher Maßnahmen in anderen Distrikten sowie GIZ-internes Wissensmanagement
7. Vertretung des Vorhabens in relevanten Gebergruppen, nationalen und internationalen Netzwerken und Koordinierungsgremien im Bereich der Ernährungssicherung/Nutrition, sowie innerhalb der deutschen Organisationen der Entwicklungszusammenarbeit in Äthiopien
8. Mitwirkung bei Veränderungsprozessen im Cluster
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| REQUIREMENTS FOR THIS JOB |
IHR PROFIL
1. Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Agrar-, Ernährungs- oder Gesundheitswissenschaften oder vergleichbar und mehrjährige Berufserfahrung in der internationalen Zusammenarbeit im ländlichen Raum, idealerweise in Afrika
2. Mehrjährige Erfahrungen im Management der operativen Umsetzung von Projekten in der Ernährungssicherung oder verwandten Bereichen im Rahmen der Entwicklungszusammenarbeit
3. Gute Kenntnisse im Bereich Nutrition/Ernährung sowie der wichtigsten Ansätze in der Ernährungssicherung- und Beratung
4. Ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten, hohe Umsetzungsorientierung und Beratungskompetenz sowie Erfahrung in der Führung von Mitarbeiter*innen
5. Vernetzungskompetenzen sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
6. Ausgeprägtes interkulturelles und diplomatisches Geschick im politisch sensiblen Raum, sicheres Auftreten sowie Einsatzbereitschaft und Engagement
7. Sehr gute Kooperations- und Vernetzungskompetenzen
8. Erfahrung in der Umsetzung von Genderansätzen (Gendertransformative Ansätze)
9. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
STANDORTINFORMATIONEN
Um den Besonderheiten des Einsatzes an einem Standort mit fragiler Sicherheitslage gerecht zu werden, bietet die GIZ ein zusätzliches attraktives Leistungspaket an.
Unter folgendem Link finden Sie Informationen über das Leben und Arbeiten in Äthiopien.
Die Sicherheitslage erfordert eine erhöhte Wachsamkeit. Es gelten vor Ort besondere Vorsorgemaßnahmen für GIZ-Mitarbeiter*innen. Den Vorgaben zu Sicherheitsmaßnahmen der GIZ ist zu jeder Zeit Folge zu leisten. Bitte informieren Sie sich grundsätzlich auch über landesspezifische Hinweise des Auswärtigen Amts. Die GIZ ist mit einem professionellen Sicherheitsrisikomanagement vor Ort. Vereinzelt kommt es zu für das Arbeitsumfeld besonderen Einschränkungen der Bewegungsfreiheit. Von Seiten der GIZ bestehen keine Einschränkungen für die Mitausreise von Familienmitgliedern. Wir bitten Sie, sich gegebenenfalls zu informieren, welche Beziehungsformen im Einsatzland rechtlich und gesellschaftlich akzeptiert sind.
HINWEISE
Die GIZ ist Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt. Anerkennung, Wertschätzung und Einbeziehung von Vielfalt im Unternehmen sind uns wichtig. Alle Mitarbeiter*innen sollen Wertschätzung erfahren – unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung.
Die GIZ ist weltweit tätig. Als GIZ-Mitarbeiter*in sind Sie international einsatzbereit und geben Ihr Know-how gerne weiter.
Der Arbeitsplatz ist für eine Besetzung in Vollzeit oder durch Teilzeitkräfte geeignet.
Die Bereitschaft zu regelmäßigen Geschäftsreisen wird vorausgesetzt.
Bei Fragen zu Leistungen und Beschäftigungsmöglichkeiten für mitausreisende Partner*innen - melden Sie sich gerne bei: map@giz.de
Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen grundsätzlich nur über unser E-Recruiting-System annehmen und bearbeiten können. Nach Bestätigung der erfolgreich erstellten Bewerbung bitten wir Sie, Ihren Spam / Junk Ordner regelmäßig zu überprüfen, da E-Mails unseres eRecruiting-Systems von manchen Providern als Spam eingestuft werden.
Die GIZ möchte den Anteil von Menschen mit Behinderung im Unternehmen erhöhen. Daher freuen wir uns über entsprechende Bewerbungen.
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